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  秋日清晨，永顺县颗砂乡的山沟间薄雾未散，水管员汪义博已挎着工具包踏上巡管路。“确保全村人用水安全，这便是我的作业。”汪义博朴素的言语，道出了湖南村庄供水管护系统的底层据守。

  村庄小型供水工程是山区大众饮水之“源”。湖南省山区村庄小型供水工程规划小、数量多，不同程度上存在管护资金不足、专业管护人员不行和技能水平不高级问题。永顺县采纳“一村一管”准则，成为湖南看护村庄供水“最终一公里”的样板。

  永顺县地处武陵山脉中段，受山区杂乱的气候特征状况影响，管道破损、水表毛病、冬季冻管等“跑冒滴漏”问题，一度是永顺县村庄供水面对的大难题。

  2018年，永顺县出台了《永顺县村庄饮水安全工程运转管护方法》，把树立村庄供水修理保护水管员部队和提高水管员专业才能作为处理问题的要害突破口，完全疏通村庄供水工程“毛细血管”。

  “曾经就靠种田营生，现在当上水管员，一年能拿7000多元薪酬，还买了稳妥。” 汪义博曾是颗砂乡的贫困户，2019年经过乡民代表大会引荐、查核，成为村里的专职水管员。

  为处理村庄供水管护“缺人干”、脱贫户难作业的问题，永顺县在脱贫户中精选人员，树立“一村一管”管护部队。“咱们选水管员，不只看责任心，更想经过这份作业，让脱贫户有持续收入，稳固拓宽脱贫攻坚效果。”永顺县水利归纳服务中心主任杨世朋介绍。

  现在，286名和汪义博相同的村庄供水管护员扎根在永顺村庄，成为疏通村庄供水服务“最终一公里”的要害力气。

  “曾经只会修简略的水管，现在水厂的进化设备、消毒流程我都懂，遇到爆管、冻管，能快速抢修。” 汪义博自傲地说。

  永顺县经过常态化训练，让水管员从“外行人”变成技能工。县水利局定时安排全县23个城镇的水利业务人员及水管员展开训练，持续学习政策法规，要点操练管网管件修理替换、水表毛病处理、水质净化消毒、突发供水事情应对等。

  “有了根底保证，水管员‘愿干精干定心干’。”杨世朋说，自2019年起，永顺县活跃筹集资金，将村庄供水水管员薪酬归入村庄复兴联接资金领域，为水管员部队供给待遇保证。

  “现在打个电话，汪师傅很快就到，修得又快又好。”颗砂乡乡民李万清说，曾经用水最怕两件事：一是冬季水管冻住，得挑着桶处处找水;二是水管破了没人及时修。

  现在的永顺县，不论偏僻山村仍是平原寨子，乡民用水遇上问题，只需打一个电话，水管员就能及时上门服务。

  在“建管偏重”机制的保驾护航下，永顺县村庄自来水遍及率由2016年70.14%提高到2024年的92.44%。村委会经过水费盈利反哺工程管护，构成“以水养水”的良性机制。

  “水管员部队虽小，却撑起了村庄供水的民生保证网。”杨世朋表明，永顺县将持续完善水管员部队管理机制，提高管护服务水平，让每一户村庄大众都能用上“定心水、舒心水”，让供水服务的“最终一公里”一直疏通。

  省水利厅相关担任这个的人说，为着力推动村庄小型供水工程管护作业，保证村庄饮水安全与安稳，近年来，湖南省全方面推动小型供水工程管护专业化、标准化、准则化，各地量体裁衣采纳必定的办法，取得了很好的成效。